CIO als Talentemanager: Vom Alten lernen Neues zu machen was last modified: Januar 14th, 2019 by Lisa Baur
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Die IT-Branche klagt darüber, dass man gar nicht mehr die Experten findet, die man für den Digitalen Wandel tatsächlich braucht. Gleichzeitig gelingt es immer noch nicht, Mädchen in hoher Zahl… -
BlogFührungITVoneinander lernen statt Geschlechterkampf – Wie Denk- und Gruppensilos im Unternehmen aufbrechen
Die Arbeitswelt ist heute eine andere – Führung wird immer schwerer, wenn sich Karriere- und Lebenswege verändern, Mitarbeiter andere Ansprüche haben und gleichzeitig althergebrachte Wissens- und Organisations-Silos sich gegen Offenheit… -
BlogFührungIT
Frauen in der IT – Weibliche Top-Entscheider der IT-Branche zu Diversity, Gender und Mentoring
Frauen in der IT - ein Thema, mit dem wir uns im Confare Blog bereits seit längerem intensiv widmen. Auf Österreichs größtem IT-Management Treffpunkt, dem Confare CIO Summit, gab es… -
BlogDigitalizeFührungITAnke Sax: “Bei der Führungsrolle in der IT geht es vielmehr um Menschen denn um Technik”
Anke Sax leitet seit Januar 2017 als Chief Information Officer den Bereich IT der Deutschen WertpapierService Bank AG. Ihr ist es ganz wichtig, professionelle und selbstbewusste IT-Mitarbeiter zu entwickeln, die zukunfts- und teamorientiert mit den Businessbereichen zusammenarbeiten.
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Arlene Bühler verfügt über mehr als 15 Jahre internationale Berufserfahrung. Seit 2014 leitet sie die IT-Geschicke der Volkswagen Immobilien Gmbh, wo sie aktuell unter anderem agiles Projektmanagement im Zuge der… -
BlogFührungITPatricia Neumann – Nicht das Geschlecht ist entscheidend, sondern Flexibilität, Fokus auf das Wesentliche und ein hochmotiviertes Team
Patricia Neumann ist eine der wenigen weiblichen Führungskräfte in der IT-Branche. Nach 10 Jahren internationaler Konzernkarriere übernahm sie im Oktober 2017 die Geschäftsführung der IBM Österreich, um das Thema Digitalisierung hier im Lande weiter voranzutreiben.
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BlogDigitalizeFührungITMarketing & VertriebEveline Steinberger-Kern – Mit Role Models und Frauenpower für mehr Gründerinnen
Eveline Steinberger-Kern, Founder der The Blue Minds Company GmbH, war gut 20 Jahre in verschiedenen führenden Managementpositionen in der Energiewirtschaft und Industrie beschäftigt. Seit 2014 hat sie selbst drei Unternehmen im Bereich digitaler Energieservices in Wien und Tel Aviv gegründet und entwickelt.
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BlogFührungITGleichwertig zu sein bedeutet nicht „gleich“ zu sein – wie Diversity eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten schafft
Irene Marx ist als Country Manager seit 2014 eine der wenigen weiblichen Führungskräfte in der IT-Branche. Sie leitet das österreichische Team des amerikanische IT-Security-Herstellers FORTINET. Mit viel Eigenverantwortung und Kreativität…
