BlogFrauen in der IT Gemeinsam stark: Mentoring-Erfahrungen und die Bedeutung generationsübergreifender Zusammenarbeit in der IT by Bianca Bogad-Frey 19. Juli 2024 19. Juli 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Aylin Sophie Koc, Allianz: Psychologische Sicherheit und kooperative Führung ermöglichen den Erfolg diverser Teams by Agnes Hartl 29. März 2024 29. März 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Susanne Schuldt: Produktzentrierte IT-Strategien bei den Berliner Verkehrsbetrieben: Agilität und Kundenfokus neu gedacht by Manuela Lungu 27. Februar 2024 27. Februar 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Verena Scheucher, Ioana Ristea, EPAM Systems Austria: Gerade Frauen sollten bei der Berufswahl auf die Unternehmenskultur achten! by Agnes Hartl 13. Februar 2024 13. Februar 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Victoria Rugli, PWC: Transferable Skills machen Quereinsteiger in der IT besonders wertvoll! by Agnes Hartl 6. Februar 2024 6. Februar 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Jasmine Fürst-Peterszel, ÖBB: Wer Vielfalt will, muss individuelle Stärken fördern by Agnes Hartl 24. Januar 2024 24. Januar 2024 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der IT Pia Burchhart, APG, über die Power der Vielfalt: Erfolgreiche Führungskräfte in diversen Teams by Agnes Hartl 14. Dezember 2023 14. Dezember 2023 FacebookTwitterLinkedin
BlogCustomer Centric ITFrauen in der IT Anna Lena Hellweg-Thomas: Technisches Fachwissen reicht nicht aus, um komplexe Projekte umzusetzen by Cansu Karacan 6. Dezember 2023 6. Dezember 2023 FacebookTwitterLinkedin
BlogCustomer Centric ITFrauen in der IT Susanne Tischmann, ÖAMTC – Die #HumanXperience braucht einfache, selbsterklärende IT-Services by Agnes Hartl 24. November 2023 24. November 2023 FacebookTwitterLinkedin
BlogFrauen in der ITFührung Welchen Stellenwert haben Vorbilder bzw. Role Models für junge Frauen in der IT by Anthony Torno 24. Januar 2023 24. Januar 2023 FacebookTwitterLinkedin
