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Von Bundesliga bis Healthcare: 10 Highlights, die CIOs vom Confare CIOSUMMIT Frankfurt 2025 mitnehmen
Am 30. September 2025 wird Frankfurt zum Treffpunkt für die IT-Community: Das Confare CIOSUMMIT Deutschland.
Das Motto 2025 lautet: „Balancing in Challenging Times – Enabling Visions“.
Es beschreibt den Spagat, den CIOs täglich leisten: Stabilität sichern und gleichzeitig Zukunft gestalten. Auf dem CIOSUMMIT wird diese Balance nicht abstrakt diskutiert, sondern in Praxisberichten, offenen Diskussionen und persönlichen Erfahrungen konkret erlebbar. Hier geht es um mehr als Technologie – im Mittelpunkt stehen Impact, Menschen und die gesellschaftliche Relevanz moderner IT.
Hier sind 10 Highlights, die CIOs und IT-Entscheider:innen aus Frankfurt mitnehmen:
1. Lehren aus der Krise – Franz Hillebrand über Integrität im Ausnahmezustand
Als Ex-CIO von SIGNA stand Franz Hillebrand mitten in einer der größten Wirtschaftskrisen Österreichs. Insolvenz, Forderungen von Dienstleistern, Personalabbau – er weiß, was es heißt, wenn ein Unternehmen am Abgrund steht. Seine Erfahrungen sind ein Lehrstück für Resilienz, Haltung und Führungskraft.
2. Digitalisierung im Spitzenfußball – IT als Wettbewerbsfaktor
Melanie Fichtner (TSG Hoffenheim) und Michael Fichtner (FC Bayern München) zeigen, wie IT in einem Umfeld höchster Erwartungen zum Erfolgsfaktor für Strategie, Fan-Experience und sportlichen Erfolg wird.
3. Digitale Resilienz im Gesundheitswesen – zwischen Innovation und Versorgungssicherheit
Jens Schulze (Universitätsklinikum Frankfurt) verdeutlicht, wie man Innovation vorantreibt und gleichzeitig eine kritische Infrastruktur schützt. Eine Blaupause für alle, die Technologie in sicherheitsrelevanten Branchen verantworten.
30. September 2025 im Hilton City Centre Frankfurt: Ein Tag, der zeigt, wie IT-Leadership Zukunft gestaltet. Jetzt zum Confare CIOSUMMIT Frankfurt anmelden.
4. Regulierte Märkte, neue Spielräume – von Lotterien bis Industriech
Jörg Scheidhammer (GKL) berichtet, wie digitale Transformation selbst in streng regulierten Märkten neue Geschäftslogik schafft.
Andreas Pfau (Bilfinger) zeigt, wie Cyber Security und Digitalisierung Effizienzsteigerung und Nachhaltigkeit miteinander verbinden können.
5. Führung im Ausnahmezustand – Leadership in Challenging Timesilder
Stefan Latuski (Bundesagentur für Arbeit), Melanie Fichtner (TSG Hoffenheim), Miriam Nasser (Bilfinger), Sandra Babylon (Cembra) und Barbara Klinka-Ghezzo (Confare) diskutieren, was Leadership heute ausmacht: Entscheiden unter Unsicherheit, Vertrauen schaffen, Wandel ermöglichen.
6. Die Geschichte der Zukunft – warum Werte wichtiger sind als Technik
Zukunftsforscher Erik Händeler plädiert für eine Sichtweise jenseits des Technik-Hypes: Zusammenarbeit, Werte und Anpassungsfähigkeit entscheiden über Wohlstand und Innovationskraft – nicht allein KI und Automatisierung.
7. Balanceakt zwischen Effizienz und Innovation – CIOs im Austausch
Mit Florian Hillebrand (Playmobil), Ulrich Arnold (gkv informatik), Thomas Kleine-Möllhoff (Gardena) und Michael Ghezzo (Confare): Wie CIOs in ganz unterschiedlichen Branchen Investitionen priorisieren, Risiken managen und Zukunftsbilder entwickeln.
8. IT mit gesellschaftlicher Wirkung – der CIO Talk hosted by CIOSpirit
Egle Juzenaite (IKI / Rewe Group), Christian Hürter (DEUTZ AG), Steven Rottmann (ProSiebenSat.1), Ulrike Holzhammer (Baloise Group) und Thorsten Schmiady (CIOSpirit) diskutieren, wie IT über den Geschäftsnutzen hinaus gesellschaftlichen Impact entfalten kann.
9. Vorbilder mit Impact – der Confare ImpactAward
Der ImpactAward würdigt IT-Leader:innen, die durch ihre Arbeit über das eigene Unternehmen hinaus Wirkung erzielen. Besonders: Die Community entscheidet mit und gibt CIOs eine starke Stimme.
10. Vielfalt stärken und Netzwerke bauen – Female IT-Mentoring und Community-Treffen
Das Confare Female IT-Mentoring bringt erfahrene Leaderinnen und Nachwuchstalente zusammen – ein Impuls für Chancengleichheit und Sichtbarkeit in der IT.
Und im Networking entstehen die Gespräche, die CIOs noch Jahre später begleiten – als Projekt, Partnerschaft oder Karriereschritt.
